01.只要誘因存在,未來會自己創造出來。理性的冒險,才會進步。葛林斯潘(美國前聯準會主席)
02.我們都只知道問題,但是永遠不知道跨過問題、另外一邊是甚麼。葛林斯潘(美國前聯準會主席)
03.光有傑出能力,品格卻受到質疑,只能獲得短暫的利益,而無法打造個人品牌。
04.所謂的天才與否,不是決定成功的關鍵,只有真正勇敢面對自己的失敗,一點一滴的改變,才能達到完美的境界。
05.我並不是非勝不可,我只是不想輸給自己。荒川靜香(2006年 都林冬季奧運金牌)
06.員工對老闆要over deliver,就是永遠要做比老闆要求的更多,這樣自己就學到更多,也會讓老闆更聰明……。傑克.威爾許
07.「更高的標準」,會讓自己更快進步,也會因而得到老闆信賴,而且可以擁有更大的自主空間。
08.快樂的泉源,都不外是抽象的家庭、健康、友誼、信任感等因素,而不是擁有大筆的財富。
09.資源中最關鍵的是什麼?是人才,是時間,尤其是關鍵性人才的時間!郭台銘(鴻海董事長)
10.棋盤上的邊邊角角算什麼,棋盤中央才有無限廣闊的天空。武宮正樹(日本棋手)
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