雄獅、王品上半年賺破7元 19家觀光餐飲員工分不到一成 專家：用移工應設門檻 【觀光餐旅薪苦2】雄獅、王品上半年賺破7元 19家觀光餐飲員工分不到一成 專家：用移工應設門檻
短評：
1.2024年44檔上市櫃觀光餐旅股的員工薪資占營收比率，總計19家企業的比例仍落在個位數，甚至不到1%，顯示分配給員工薪酬的比重有限~~郭部長講出慣老闆的心聲：「看不下去可以離開」
2.引進移工不能成為壓低薪資的藉口！~~郭部長講出慣老闆的心聲：「看不下去可以離開」
小結：公司賺錢有回饋給員工嗎？~~你說呢？！
延伸閱讀2：餐飲喊缺人，這5家年薪卻不到40萬…門檻低人人能做？過來人反駁：需要很多綜合能力「別屈就低薪」！ https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/577856644
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雄獅、王品上半年賺破7元 19家觀光餐飲員工分不到一成 專家：用移工應設門檻 【觀光餐旅薪苦2】雄獅、王品上半年賺破7元 19家觀光餐飲員工分不到一成 專家：用移工應設門檻
馮萱榕｜Yahoo財經特派記者 2025年8月19日
國內觀光旅宿餐飲業迎來疫後復甦商機，雄獅（2731）、王品（2727）光是上半年每股就賺破7元，不過獲利果實有跟員工分享嗎？觀察2024年44檔上市櫃觀光餐旅股員工薪資占企業全年營收比率，共有19家企業低於一成。不少公司喊缺工，靜宜大學觀光事業系教授暨台灣觀光產業聯盟協會理事長黃正聰直言，引進移工不能成為壓低薪資的藉口，建議應有條件開放，例如限制僅薪資達產業前半段水準的企業才准入。
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