小洪的部落格

延伸閱讀1：https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/467426513-2019台灣餐飲趨勢觀察
延伸閱讀2：2019台灣餐飲業發展趨勢解析  https://www.youtube.com/watch?v=P-jf-aM16L8
延伸閱讀3：賣場演出  https://www.youtube.com/watch?v=rt5tikh4mAY
延伸閱讀4：https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/467526539-有關於商品陳列概論2
延伸閱讀5：https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/467574272-動線規劃的效益
延伸閱讀6：https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/467557340-零售業的特性與問題
延伸閱讀7：https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/467361719-店開改善對策

有關於通路發展的簡單概念

洪聖宏

01.失誤不能怪環境不景氣，而是品牌已經陷入官僚思惟，忽略了顧客主體。

02.領導者是勝負的最大關鍵。如果領導者不夠強，屬下也無法在潛移默化之下跟著變強。

03.領導者必須靠自己的信念來帶領組織團隊，那才是撐起整個組織的真正支柱。

04.不屈不撓的意志力、強健的軀體、豐富的感性和深刻的理解力，每一項都是優秀的領導者不可或缺的條件。

疫情肆虐下，餐飲業該如何轉型與疫情共存？(行銷人)  https://www.marketersgo.com/marketing-trend/202205/catering/

2022  台灣餐飲業趨勢觀察  https://youtu.be/ZzEUCSte7As

延伸閱讀1：https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/467557295-從容面對生氣顧客的5w1h
延伸閱讀2：https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/467557208-給顧客完美經驗的步驟
延伸閱讀3：https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/468565397-跨境電商概論1
延伸閱讀4：賣場演出  https://www.youtube.com/watch?v=rt5tikh4mAY
延伸閱讀5：https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/467526539-有關於商品陳列概論2

01.如果你不願意比別人作出更多犧牲，就不可能期望比別人收穫更多。

02.英雄是打出來的，功夫是練出來的。

03.網路世界中，缺的不是硬梆梆的資訊，而是與網友「搏感情」的故事和互動。

04.在工作上，往往我們缺少的不是機會，而是如何做好準備，在機會來臨時一鳴驚人。

01.跳槽，是累積自己身價的重要手段。

02.不管什麼時候，領導者都要冷靜自持，這樣屬下才能安心工作。

03.身為主管卻總是慌慌張張、到處忙來忙去，對屬下來說根本一點都不值得尊敬及敬畏。

04.升上管理職務的人，必須要很關心、很喜歡接觸「人」，也要能夠深刻理解「人」的心情。

01.人才的選拔和培育，是一個企業永恆的難題。郭台銘(鴻海集團董事長)

02.初階幹部要有責任心、中階幹部要有上進心、高階主管要有企圖心。柳傳志

03.如果不能要求自己、端正自己、鞭策自己，「那麼巨人往前走一步，就會把你從肩膀上震下來！」郭台銘(鴻海集團董事長)

04.哪裡有市場，人才就往哪裡去，如果有關鍵經驗，全世界都會要你。

延伸閱讀1：顧客接待與關係建立2019年版  https://www.youtube.com/watch?v=CXsswmW3Fio
延伸閱讀2：日本的國民食物--拉麵  https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/466252853
延伸閱讀3：日式咖哩  https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/457755467
延伸閱讀4：台灣餐飲產業發展瞭望台--日式豬排 https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/457412669
迴轉壽司  https://sandavid1123.pixnet.net/blog/post/457755404

01.人生要過得精采、有品質，除了壽命要更長，更重要的是生活品質要好。

02.品牌的精神在於消費者體驗產品美好的經驗，而不是作行銷打廣告，產品不好，只是讓人知道你是二流品牌。

03.要自己突破自己，不要等別人來突破你。

04.人的資質不一定和念哪個學校那麼有關，會念書不代表所有的一切。

 01.統計圖表不見得有助於理解事實。

02.資產價格的漲跌波動，是反映人的心理和行為。

03.全世界的投資金融界都很會寫劇本，金磚四國啦…，石油不足啦…，總能想出個花樣讓人把錢交給他們。

04.每個行業裡都有無法取代的專業知識。

01.管理的創新作法，往往來自意想不到的地方。蓋瑞‧哈默爾(Gary Hamel)

02.組織裡發生的許多問題，都是因為沒有好好處理資深屬下所引起的。

03.要經常質疑現在的自己，對自己至今的思考方式、現在做的事及將來打算做的事都要抱持懷疑，不時問自己：這件事是不是有更好的處理方法？是否有更好的方式才對？

04.買一個競爭對手，不是看它現在值多少錢，而是看將來它會給自己帶來多大損失！江南春(分眾傳媒創辦人)